Kako ciljevi mogu da poboljšaju samopouzdanje?

Samopouzdanje na poslu, devojka za računarom

Kako i sama reč kaže, osoba koja veruje u sebe i pouzda se u svoje sposobnosti je samouverena ili samopouzdana. Samopouzdanje kao osećanje rezultira iz uverenja u sopstvene sposobnosti i istrajnost i doživljaj sebe da nešto možemo.

Kada je osoba samopouzdana ona ima pozitivnu definiciju sebe. Da bi ona bila adekvatna mora biti zasnovana na realnoj proceni sebe. Samopouzdana osoba oseća i veruje da može ostvariti cilj koji je sebi postavila. To može biti i važan cilj, koji može biti i težak, izazovan, udaljen.

Samopouzdanje na poslu, čovek radi za kompjuterom

Ako se zapitate i zamislite kada ste se osećali samouvereno, verovatno biste pomislili na situaciju u kojoj ste ostvarili neki svoj važan cilj. Ta postignuća, iako ne treba da budu baza na osnovu koje se definiše vrednost (čovek vredi kao biće bez obzira na spoljašnja postignuća), mogu da budu veoma nagrađujuća. Takođe, mogu da utiču na to kako se osoba oseća u vezi sa sobom, a naročito po pitanju samopouzdanja.

Kako povećati samopouzdanje?

U podizanju nivoa samopouzdanja može pomoći upravo rad na ostvarivanju nekih ciljeva (kliknite ovde za smernice). Posebno ciljeva koji su važni radi postizanja uspeha u određenim životnim sferama. To mogu biti i ciljevi koji se odnose na ovladavanje situacijama koje ste možda ranije izbegavali.

Samopouzdanje, makaze koje seku can't

Na samopouzdanje utiče i sam doživljaj da napredujete na putu ka ostvarivanju ciljeva. Ukoliko ne činite ništa da ostvarite ono što želite, može se desiti da lako skliznete u sumnju u sebe, svoje sposobnosti, pa i u sopstvenu vrednost. Dalje, to može stvoriti začarani krug. Da biste iz njega izašli, potrebno je da, za početak, definišete neki cilj.

Možda će vam u definisanju ciljeva pomoći da se fokusirate na neku određenu životnu oblast u kojoj želite nešto da postignete. To može biti nešto u vezi sa obrazovanjem, karijerom, finansijama, socijalnim odnosima, ličnim razvojem, itd.

Smernice za ostvarivanje ciljeva

Spisak ciljeva

Kako bi ciljevi doprineli na pravi način, pokušajte da se vodite sledećim smernicama:

  1. Dajte sebi vremena da dođete u kontakt sa tim šta su za vas važni ciljevi u različitim oblastima.
  2. Konkretizujte ciljeve. Neka ciljevi budu jasno definisani i određeni.
  3. Procena rezultata. Zapitajte se na osnovu čega ćete znati da su ciljevi postignuti.
  4. Potrebno je da budu dovoljno izazovni kako bi bili motivišući, ali ipak u skladu sa realnom procenom trenutnih resursa i mogućnosti.
  5. Uvremenjenost ciljeva. Razmislite koji od njih su dugoročni, a koji kratkoročni. Neka ciljevi budu vremenski definisani i podeljeni na manje korake koji vode ka njihovom ostvarenju, pri čemu ćete nagraditi sebe za svaki postignuti korak.

Ove smernice su važne kako bi ciljevi bili realni i dostižni, jer u suprotnom rizikujete da postavite nerealne ciljeve, čije bi neostvarivanje samo učvrstilo nisko samopouzdanje.

Od čega zavisi količina doživljenog samopouzdanja?

Devojka skače od sreće

Količina doživljenog samopouzdanja koju neko ima zavisi od količine iskustva uspeha koje je ta osoba imala obavljajući neku aktivnost i postižući neke ciljeve. Iskustvo uspeha ne može da se stekne izbegavanjem, već izlaganjem situacijama i delanjem, istrajnošću, kao i učenjem iz prethodnih pokušaja i pogrešaka (zato se, šire gledano, i kaže da je svako iskustvo korisno).

Zbog čega je važno poboljšati samopouzdanje?

S obzirom na to da samopouzdanje utiče na to kako osoba sebe doživljava i da je mnogostruko povezano sa mentalnim i fizičkim zdravljem i sveukupnim kvalitetom života, važno je raditi na poboljšanju samopouzdanja.

Dobra stvar je da je to moguće – samopouzdanje se stiče. To znači da može da se uči, vežba i izgrađuje. Ima više načina, a preuzimanje odgovornosti za postavljanje i ostvarivanje sopstvenih ciljeva je samo jedan od njih.

Uvek imajte na umu da ste dovoljno vredni i da zaslužujete da ostvarite svoje ciljeve.

Ostavite odgovor

Vaša adresa e-pošte neće biti objavljena. Neophodna polja su označena *